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2、因海洋牧场增养殖品种重新规划区域，致使海域使用金分配计入当期数额增大。深交所再度出手：3000多万是怎么亏的？这3000多万的亏损，獐子岛简单地给出那2个笼统的解释显然是不够的。对此，深交所再度出手。昨晚，深交所再度发布关注函，问獐子岛具体这3000多万是怎么亏损的。

3、请结合你公司海洋牧场增养殖品种重新规划区域的具体情况、 海域使用金总体变化情况及分配方法等，按照产品分类列示海域使用 金分配情况，并说明较上年同期的变化情况及合理性。4、你公司认为应予以说明的其他事项。网友：同样的套路想来几次？獐子岛的这波操作，不仅没赚到钱，也让股民失去了信心。

责任编辑：张国帅经济日报-中国经济网北京3月8日讯（记者李佳霖 郭静原）8日，北京市人力社保局、市财政局、市税务局联合发布《关于做好北京市阶段性减免企业社会保险费工作的通知》，明确自今年2月起，北京市阶段性减免企业基本养老保险、失业保险和工伤保险单位缴费部分。据悉，政策将惠及全部参保单位（不包括机关事业单位），预计全年将减负500多亿元。

设计合理的准入门槛直接关系到市场的流动性和平稳运行，并降低了交易成本。在期权推出初期，设置中等偏高的门槛限制了散户投资者，并鼓励机构投资者进入，有利于稳定期权交易市场的运行风险。随着期权市场的发展逐步深化、期权市场逐渐成熟，可适当放低准入门槛，允许更多的投资者进入市场，提高合约交易的流动性，促进期权的价格发现功能。

在8月7日的业绩说明会上，就有投资者提出，“除对外投资，公司部分高管减持所得已明显超过生活所需。”事实上，自2013年以来，新宙邦高管们每一年均有减持。从高管报酬来看，新宙邦2017年年报显示，新宙邦共有7位高管当年年薪超过100万元。其中，此番减持的董事、常务副总裁周艾平薪酬为144.45万元，比上一年增加35.76万元。董事曹伟、谢伟东的年薪分别为94.66万元、87.19万元。

据日本《东京新闻》11月5日报道，有关今后的防卫力整备，防卫省重视水下无人机等无人装备。其主要因素是，中国进出钓鱼岛周边的海洋，日本有必要提高警戒监视能力。在自卫队员长期短缺的背景下，防卫省推进开发无人技术，旨在节省人力。不过，如果水下无人机今后技术取得进展，可以搭载鱼雷，则可能成为比载人潜艇更具攻击力的武器。